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      1. 2021中級經(jīng)濟(jì)師《人力資源》知識點(diǎn):組織文化

        2021-07-31 11:13:00        來源:網(wǎng)絡(luò)

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          知識點(diǎn):組織文化

          一、組織文化的概念

          控制組織內(nèi)行為、工作態(tài)度、價值觀以及關(guān)系設(shè)定的規(guī)范,是組織成員的共同價值觀體系。

          二、影響因素

          >> 主要是行為方式和管理風(fēng)格。

          >> 工作群體特征、管理者和基層主管領(lǐng)導(dǎo)模式、組織特征和管理過程、外部環(huán)境等也不同程度影響。

          三、功能(※)

          1.導(dǎo)向作用

          2.規(guī)范作用

          3.凝聚作用

          4.激勵作用

          5.創(chuàng)新作用

          6.輻射作用


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        • 胡芳
          金融培訓(xùn)老師

          吉林大學(xué)金融學(xué)在讀博士,國家理財(cái)規(guī)劃師,長期負(fù)責(zé)金融行業(yè)考試的研究和培訓(xùn)工作。并具有多年大學(xué)執(zhí)教經(jīng)驗(yàn),擅長考試重難點(diǎn)輔導(dǎo)。
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        • 李爭
          經(jīng)濟(jì)師培訓(xùn)老師

          對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)畢業(yè),具有12年經(jīng)濟(jì)師輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),擅長把握經(jīng)濟(jì)師考試規(guī)律,授課風(fēng)格邏輯性強(qiáng),通俗易懂。
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        • 趙照
          經(jīng)濟(jì)師培訓(xùn)老師

          碩士、中級經(jīng)濟(jì)師、中國注冊人力資源管理師、十余年從事人力資源管理的教育教學(xué)工作,熟悉考試特點(diǎn),擅長把握考試規(guī)律
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