快速查題-人力資源管理師試題
人力資源管理師
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政府實施貨幣政策的主要措施包括（ ）。
- A調(diào)整貼現(xiàn)率
- B調(diào)整稅率
- C公開市場業(yè)務(wù)
- D調(diào)整政府轉(zhuǎn)移支付
- E調(diào)整法定準(zhǔn)備金率
衡量收入差距最常用的指標(biāo)是（ ）。
- A國民收入
- B基尼系數(shù)
- C人均GDP
- D需求彈性
勞動力市場的客體是（ ）。
- A勞動力資源
- B勞動者的勞動力
- C使用勞動者的企業(yè)
- D勞動者的所有者個體
女性勞動力參與率呈上升趨勢的主要原因包括（ ）。
- A女性教育水平提高
- B勞動法日益完善
- C制度勞動時間縮短
- D人口出生率下降
- E科學(xué)技術(shù)不斷進(jìn)步
政府購買的具體項目包括（ ）。
- A社會救濟(jì)
- B公共管理服務(wù)
- C社會雇員薪金報酬
- D公共工程項目
- E事業(yè)組織中勞動者的薪金報酬
勞動力市場的基本功能是（ ）。
- A
調(diào)節(jié)資源的配置
- B
決定就業(yè)量與工資
- C
解決生產(chǎn)什么的問題
- D
解決如何生產(chǎn)的問題
根據(jù)宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)基本原理，社會就業(yè)總量取決于（）。
- A總供給水平
- B工資
- C總需求水平
- D均衡國民收入
- E勞動力數(shù)量
勞動力需求的自身工資彈性是（ ）變動對工資率變動的反應(yīng)程度。
- A勞動力供給量
- B勞動力供給率
- C勞動力需求量
- D勞動力需求率
常用的反映失業(yè)程度的指標(biāo)有（ ? ?）。
- A
平均勞動時間
- B
失業(yè)率
- C
就業(yè)人數(shù)
- D
失業(yè)人數(shù)
- E
失業(yè)持續(xù)期
需求不足性失業(yè)具體表現(xiàn)形式為( ? ?)。
- A
摩擦性失業(yè)
- B
技術(shù)性失業(yè)
- C
增長差距性失業(yè)
- D
周期性失業(yè)
- E
季節(jié)性失業(yè)